深化改革

“云端”赋能,让招聘“触屏可及”

来源:兵团日报 日期:2025-10-09

  “这家企业五险一金齐全,还有员工食堂,千万别错过!”9月25日下午,在七师胡杨河市人力资源和社会保障局(以下简称“七师胡杨河市人社局”)官方抖音账号“胡杨人社”的直播间里,工作人员化身带岗主播,正热情推介最新岗位信息。每周二、周四下午,这座“云上就业桥”都会准时架起,通过实时互动、精准匹配,让招聘“触屏可及”。

  通过“直播带岗”模式和“岗位推荐+线上答疑+后台服务”三位一体服务体系,七师胡杨河市人社局让就业服务如同一座“移动就业服务站”,助力政策咨询、求职签约在指尖高效完成。“现在越来越多求职者通过我们的直播间锁定心仪岗位,真正实现了‘指尖上’找工作。”七师胡杨河市人社局工作人员唐学斌说。

  今年以来,七师胡杨河市人社局紧跟数字化发展浪潮,将“直播带岗”打造成就业服务新名片。截至目前,已开展直播带岗近90期,累计观看人次超33万,帮助400余家企业发布岗位4000多个,成功解决1500余人就业问题。

  除了线上带岗,“胡杨人社”直播间还成为政策宣讲的“微课堂”。七师胡杨河市人社局各业务科长轮番上阵化身主播,开设“社保进万家”专场直播,与职工群众“面对面”解读政策,真正做到“周周有招聘、月月讲政策”。“在手机上就能聊岗位、投简历,还能实时咨询政策,特别方便!”胡杨河市民罗帆称赞道。

  线上热闹,线下同样精准高效。七师胡杨河市人社局通过“线下走访+线上摸排”双线联动机制,动态更新企业用工信息库,智能匹配劳动力资源与岗位需求。在兵地融合招聘会等各类线下招聘活动中,企业与求职者实现“双向奔赴”。今年以来,累计举办各类招聘活动60场,460家企业提供就业岗位9926个,达成就业意向7485人,既有效缓解了企业“用工荒”,也激活了区域就业“一盘棋”。1月至8月,七师胡杨河市城镇新增就业3997人,失业人员再就业1962人,就业形势稳中向好。

  “我们将持续扩大‘直播带岗’覆盖面,打造更立体的就业服务生态圈。”七师胡杨河市就业局局长李瑞表示,未来,将通过更多元的线上招聘渠道和更精准的线下服务举措,依托云端送岗、精准服务,切实保障企业用工需求与劳动者就业需求双赢,让“云端桥梁”成为通往民生幸福的坚实之路。(兵团日报常驻记者 张婷婷 通讯员 徐娟)

责任编辑:周沄璐 刘芳

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